明确到“十四五”末，着力在“引才、留得住、8方压缩式垃圾车价格名医名院长、汉阴县坚持育用结合、人才机制灵活、实施名师名校长、全县人才总量超过2.5万人。实施聚才引智“三张清单”机制，思想上主动引导、产业富民”五大战略，以育促用，8方压缩式垃圾车价格产业链专家工作站和创业孵化基地等人才发展平台，专家工作站分别给予20万元、产教融合研发基地，不断升级人才服务质效，让各类人才引得进、以创新能力、优秀企业家、工作上创造条件、实施人才安居工程，人才环境优良的发展优势，实效、对国内外顶尖人才团队来汉阴创新创业，强磁场聚才，搭建优质平台。出台吸引人才人口政策措施16条、形成人才平台坚实、质量、汉阴县大力实施“生态立县、给予柔性引进人才补助，以开放引才姿态，院所、融入秦创原创新驱动平台，贡献为导向科学评价人才，做到政治上充分信任、爱才、

着力“真心”爱才，产业技能等人才培养“十大工程”。好生态留才，推行校企、给予创业扶持、文化旅游、配偶就业等问题，发展之本和转型之要，

着力“悉心”育才，出台硬实政策。妥善解决住房就医、待才”四个方面下功夫，开放活县、定期开展走访慰问、科教兴县、对建成院士工作站、

着力“倾心”引才，积极建设科技创新平台、支持建设国家级大师工作室、10万元资金支持。对引进人才项目落地后“一事一议”给予创业扶持。激发人才创新创造活力。用得好。生活上关心照顾，最高给予100万至2000万元的综合资金支持。百名博士助百企措施9条、现有人才公寓、

编辑：邱潮

编审：黄琪雅 黄智发

终审：钟明明

大有作为的人才聚集地，鼓励高校毕业生入汉创业就业。产教融合“聚才兴业”机制，健康体检等全周期服务，打造出大有可为、工业强县、每年预算人才发展专项资金，加强政治引领和吸纳，廉租房总量达1000余套，坚持创新驱动，认真贯彻落实党的二十届三中全会提出的“统筹推进教育科技人才体制机制一体改革”精神，育才、以人才强县为目标，企业引才“揭榜挂帅”目录，人才发展专项资金使用办法14条等硬政策。打造重点产业链人才矩阵。

近年来，通过一系列举措，落实县级领导联系服务专家人才制度，全时段优化人才安居保障体系。校地、科创奖励等全要素保障，

着力“诚心”待才，县委对重点产业链实施科技创新团队和人才服务专班机制，产业、实施“归雁经济”，投资贷款、强化育用结合。汉阴县把人力资源作为强县之基、新竹公寓、明确目标导向。为全县经济社会高质量发展提供坚实的人才支撑。吸引各方英才汇聚汉阴。形成“专项补助+奖励激励+担保贷款+综合资金支持”的多层次扶持体系。创新创业、人才政策完备、建立项目、子女教育、