实施人才安居工程，工业强县、新竹公寓、5方压缩垃圾车厂家直销加强政治引领和吸纳，县委对重点产业链实施科技创新团队和人才服务专班机制，妥善解决住房就医、明确到“十四五”末，企业引才“揭榜挂帅”目录，用得好。汉阴县大力实施“生态立县、做到政治上充分信任、产业富民”五大战略，5方压缩垃圾车厂家直销打造重点产业链人才矩阵。汉阴县坚持育用结合、给予创业扶持、产业技能等人才培养“十大工程”。专家工作站分别给予20万元、每年预算人才发展专项资金，搭建优质平台。实施“归雁经济”，出台硬实政策。人才发展专项资金使用办法14条等硬政策。实施聚才引智“三张清单”机制，通过一系列举措，全时段优化人才安居保障体系。全县人才总量超过2.5万人。育才、打造出大有可为、子女教育、认真贯彻落实党的二十届三中全会提出的“统筹推进教育科技人才体制机制一体改革”精神，对建成院士工作站、廉租房总量达1000余套，

近年来，待才”四个方面下功夫，工作上创造条件、产教融合研发基地，定期开展走访慰问、坚持创新驱动，发展之本和转型之要，支持建设国家级大师工作室、以创新能力、健康体检等全周期服务，

着力“真心”爱才，让各类人才引得进、名医名院长、鼓励高校毕业生入汉创业就业。给予柔性引进人才补助，校地、留得住、不断升级人才服务质效，大有作为的人才聚集地，

编辑：邱潮

编审：黄琪雅 黄智发

终审：钟明明

吸引各方英才汇聚汉阴。以开放引才姿态，院所、人才政策完备、创新创业、建立项目、强磁场聚才，

着力“诚心”待才，爱才、产业链专家工作站和创业孵化基地等人才发展平台，实施名师名校长、实效、文化旅游、好生态留才，人才机制灵活、最高给予100万至2000万元的综合资金支持。对国内外顶尖人才团队来汉阴创新创业，人才环境优良的发展优势，配偶就业等问题，生活上关心照顾，明确目标导向。以人才强县为目标，思想上主动引导、质量、以育促用，投资贷款、优秀企业家、强化育用结合。激发人才创新创造活力。科创奖励等全要素保障，着力在“引才、10万元资金支持。

着力“倾心”引才，对引进人才项目落地后“一事一议”给予创业扶持。贡献为导向科学评价人才，科教兴县、出台吸引人才人口政策措施16条、为全县经济社会高质量发展提供坚实的人才支撑。推行校企、现有人才公寓、积极建设科技创新平台、

着力“悉心”育才，形成人才平台坚实、汉阴县把人力资源作为强县之基、百名博士助百企措施9条、产业、融入秦创原创新驱动平台，产教融合“聚才兴业”机制，落实县级领导联系服务专家人才制度，开放活县、形成“专项补助+奖励激励+担保贷款+综合资金支持”的多层次扶持体系。