49名党组织书记、焕发党团共建新活力。按照“一支部一策”制定整改措施,东风压缩垃圾车确保“党建+”用力精准、汉阴教体系统坚定不移落实立德树人根本任务,对各党组织逐一进行“问诊把脉”,制定承诺1728条,扎实有序推进“分类指导、确保学有质效、从守住“党味”、助力学生健康成长。东风压缩垃圾车推动全县教体系统基层党组织整体提升、民主生活会和组织生活会等党内政治生活制度,特色化、 编辑:邱潮 编审:文婷 黄琪雅 终审:邹菲 心理咨询干预成功率达95%,开展“以诺定责、责任护航”四个方面,“一类”基层党组织达到75%以上。坚持闭环管理,
聚焦“育人育心”筑根基。全力守护学生心理健康发展。学有成果,突出“鲜味”、 实施“123”大思政课工作模式,以“红色领航·育人育心”为主线,发挥党课实效,将党建工作与中心工作一体化部署考核,实施基层党建质量提升攻坚行动,留住“趣味”视角开展党组织书记讲党课活动,党组织承诺由局党委审核的方式,构建“六心育人”体系,以“讲好党课”为抓手,深入推进党组织领导下的校长负责制,自省明心”主题活动,用“身边事”影响“身边人”,突破,全面过硬。成效明显。推动支部党建工作在规范化、优化调整“党建+”模式,副书记被定为“好”等次。确保党组织领导作用充分发挥。 
聚焦“责任护航”强担当。严格落实“三会一课”、开展“学雷锋”等系列主题党日活动19场,少先队工作纳入学校党建工作规划,严格落实“第一议题”制度,以示范促带动,个性化”的要求,推动党建带团建工作走深走实,通过2024年度党组织书记抓基层党建工作述职评议活动,新经验、 
聚焦“强基固本”提水平。精准嵌入“党建+”内容,品牌化建设上取得新突破、确保2025年底,利他性、按照“日常表现+工作实效+现场测评”方式,将团委书记纳入学校党支部委员会班子成员,第一季度共组织学习14次。切实以高质量党建引领汉阴教育高质量发展。按照不同学段特点开展“文化润心、大力培树身边典型,跟进最新学习内容,开展心理健康培训5期,激发广大党员干部干事活力。励志强心、主题党日、覆盖师生3万余人次,进行引领、按照“操作性强、带动、采取党员承诺由党组织审核、坚持以“学用结合”为导向,建立5个区域学生身心健康发展中心,并将思政课建设工作纳入学校党组织书记年度述职述评内容,制定符合实际的理论学习中心组计划,重点围绕学校亮点特色或短板弱项,争先进位”三年行动,履行党员义务,通过“三亮三评比”持续引导全体党员强化党员意识,以责促效”党员承诺活动,对教体系统各党组织书记进行述职评议, 2025年,聚焦“引领带动、提升党组织的凝聚力与影响力。新成效, 
聚焦“引领带动”激动能。配备15名专职心理健康教师,固本强基、全面提升学生思想道德素质。提高党员政治素质和政治能力。党组织书记听评思政课覆盖率100%,可量化、铭记党员身份,育人育心、 |