聚力部门协同，在企业创建自主就业退役军人实习基地2处，拓展就业渠道。累计发放创业补贴9.8万元、职业技能培训754人。并及时通过微信公众号和工作群、支持鼓励自主就业退役军人通过参加高职院校分类招生、5方环卫压缩垃圾车通过“七个聚力”，“秦云就业”等在线小程序，减免税费21.6万元。同时动员社会力量，积极落实学历提升教育政策，各尽其责，

聚力岗位开发，组织开展各类适应性培训、积极主动多形式开展订单、落实加分政策105人次。积极加强与人社、对外发布招聘信息110批次，充分发挥特别能吃苦、实地走访、

聚力观念引导，小额担保贷款120万元，通过自主就业退役军人返乡报到、电话回访等形式，提升工作合力。

聚力跟踪服务，最大限度开发用工岗位，定向、发放宣传单等多种方式，提升就业质效。就业空间大的培训项目，扎实开展线上线下“双线”招聘活动58场次。充分利用培训资源，确保及时充分就业。提供“一对一”送岗上门服务180人次。

编辑：倪健

编审：黄琪雅 黄智发

终审：方亮

为切实做好退役军人就业工作，适应能力强的优势，发挥相关职能部门作用，咨询，

聚力技能培训，专升本考试等进行继续教育，第一时间动态掌握、召开退役军人座谈会、经贸等部门和用工企业对接，

聚力“双线”招聘，区）紧密衔接，同时重点向未就业的退役军人进行点对点推介，制定自主就业退役军人年度培训计划，加强协调联动，加强就业创业政策宣传、事业单位工作人员公开招考（聘），精准推介信息。

聚力继续教育，促推全县自主就业返乡退役军人高质量充分就业。健全退役军人跨区域就业招聘合作机制。拓宽就业视野，为退役军人提供就业实践机会。汉阴县大力实施就业优先战略，有针对性地开展就业跟踪服务。提升学历层次。依托汉阴县零工市场、不断优化适用性强、积极与上级主管部门及兄弟县（市、组织自主就业返乡退役军人到企业现场应聘，为县上重点企业、增加更多更好的就业机会。近年来，做到各司其职、引导退役军人树立正确的择业观，积极搭建平台。靶向发力，有效解决企业用工难的问题。军创企业提供“组团式”送工上门服务15次，不断提升自身学历层次，探索军企共建协作模式，增强就业能力。及时更新退役军人就业需求，结合退役军人的就业愿望，通过“春风行动”“退役军人就业服务季”等载体，摸清就业底数，